Angajații vizați de concedieri ar trebui să consulte un avocat

Anul acesta, mai multe proceduri de restructurare au fost inițiate atât în sectorul public, cât și în cel privat, ceea ce a condus la disponibilizări inevitabile. În acest context, angajații trebuie să fie conștienți de drepturile lor și să le apere.

Indiferent dacă este vorba despre o concediere colectivă, mai multe concedieri individuale sau o încetare de comun acord a contractului de muncă, este esențial ca angajații să apeleze la un avocat specializat. Acest lucru le poate oferi o mai bună înțelegere a drepturilor și obligațiilor lor legale.

Avocatul Alexandru Mușătoiu subliniază importanța consultării unui specialist în dreptul muncii pentru a naviga corect prin aceste proceduri complexe. Angajații trebuie să fie bine informați pentru a putea lua decizii în cunoștință de cauză.